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无补偿的竞业协议签了有效吗

发布日期:2022-10-04 18:22 作者: 点击:

签了竞业协议没给补偿金有效吗

离职时如果没给补偿金,那么签订的竞业协议是无效的。当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿,劳动合同解除或者终止后,因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿,劳动者请求解除竞业限制约定的,人民法院应予支持。

黄明莉律师 2020.09.25 1300人看过 离职签了竞业协议有补偿吗

1、主动辞职后是否有竞业协议补偿取决于合同约定。2、如果劳动合同或者保密协议中的竞业限制条款有约定补偿的,劳动者在与用人单位解除或者终止劳动合同后,可以要求用人单位给予经济补偿。

刘峰飞律师 2022.08.10 290人看过 签了竞业协议主动离职有补偿吗

1、主动离职后是否有竞业协议补偿取决于合同约定。2、如果劳动合同或者保密协议中的竞业限制条款有约定补偿的,劳动者在与用人单位解除或者终止劳动合同后,可以要求用人单位给予经济补偿。

刘峰飞律师 2022.08.10 320人看过 竞业限制离职无补偿是否生效

竞业限制离职不补偿不生效,对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。

袁超律师 2020.06.18 568人看过 签了竞业限制不给补偿金有效吗

签了竞业限制是需要依法支付经济补偿金的,不给补偿金无效。对负有保密义务的劳动者,用人单位可在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。

袁超律师 2020.05.21 1505人看过 不给竞业限制补偿协议有效吗

不给竞业限制补偿协议无效。法律规定,当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿,劳动合同解除或者终止后,因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿,劳动者请求解除竞业限制约定知的,人民法院应予支持。

袁超律师 2020.05.12 592人看过 未给补偿的竞业协议有效吗

有效,但企业未给补偿的劳动者可以不受此限制。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。

张燕鹏律师 2019.09.02 777人看过 竞业协议签了可以解除吗

竞业协议签了可以解除。竞业限制协议合法解除的几种方式如下:①协商解除:用人单位和劳动者协商一致,可以解除竞业限制协议。②用人单位解除:在竞业限制期限内,用人单位请求解除竞业限制协议的,可以解除等。

黄明莉律师 2020.09.23 425人看过 竞业限制协议没有经济补偿有效吗

对于竞业限制条例,虽然没有约定经济补偿金,但竞业限制条例,仍然具有法律效力。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。

王汉杰律师 2018.11.02 830人看过

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关键词:竞业协议有法律作用吗

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